Juriste droit du travail et protection sociale F/H

L'entreprise

GEMY Automobiles est constitué de 1.800 collaborateurs, 39 points de vente Peugeot Citroën, DS, Renault et Dacia, des plateformes de distribution de pièces de rechange, 1 structure industrielle de remarketing Véhicules d'occasion, 2 centres de relation client, 1 équipe d'approvisionnement centralisée, 1 bureau d'étude... Intégrez un groupe qui bouge!

Description du poste

Au sein de la direction des ressources humaines du groupe, l’équipe juridique sociale recherche un(e) juriste afin d’accompagner le développement du groupe.

Vous serez l’interlocuteur/trice privilégié/e des responsables RH de Pôle, des directeurs, directeurs généraux de pôle dans le conseil et la préconisation d’actions nécessaires au bon fonctionnement de notre groupe.

Pour cela vous serez amené/e à

• Rédiger les notes d’information à l’attention des opérationnels,
• Vous assurez des bonnes pratiques que ce soit en matière de droit du travail ou de protection sociale,
• Informer la DRH de mauvaises pratiques constatées par vos observations et le traitement des contentieux afin de mettre en place un plan d’action correctif,
• Prendre en charge les précontentieux et contentieux,
• Représenter l’employeur devant les instances judiciaires et les médiateurs,
• Animer des groupes de travail autour des thématiques de votre périmètre,
• Informer l’équipe RH et directeurs opérationnelles sur des évolutions de loi,
• Assurer la veille juridique en matière de droit du travail et de la protection du travail,
• Participer aux audits sociaux dans le cadre de nos acquisitions,
• Assurer la rédaction des contrats et avenants des cadres du groupe,
• Accompagner les RH de pôle dans la mise en œuvre des élections professionnelles.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’un master II en droit du travail et protection sociale. Avec une première expérience professionnelle.

Vos qualités personnelles en lien avec les valeurs de l’entreprise sont toutes aussi importantes que vos compétences.

On attendre de vous, - de la discrétion, de la rigueur et de l'écoute. Vous devez avoir un bon sens de l'analyse, être réactif/ve, posséder des qualités rédactionnelles, un- esprit de synthèse. Il est primordial que vous ayez une capacité à prendre des décisions, que vous soyez responsabilité dans les actions menées et loyal/e envers le Groupe,

Déplacements ponctuels à prévoir

Salaire à négocier

Réf: b42214c1-233b-4c79-a9b5-eedd42f59cd4