Secrétaire Après-Vente F/H

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Publiée le 10/11/2026

  • Etablissement :  Citroën-DS GEMY Angers

  • Type de contrat :  CDI

  • Temps de travail :  Temps plein

  • Lieu Angers

L'entreprise

GEMY Automobiles est constitué de 1.800 collaborateurs, 39 points de vente Peugeot Citroën, DS, Renault, Dacia et Alpine, des plateformes de distribution de pièces de rechange, 1 structure industrielle de remarketing Véhicules d'occasion, 2 centres de relation client, 1 équipe d'approvisionnement centralisée, 1 bureau d'étude... Intégrez un groupe qui bouge !

Description du poste

Dans le cadre d'un remplacement, la concession Citroen DS GEMY à Angers recherche un(e) :

Secrétaire Après-Vente

CDI - Angers

 

A ce poste, après une période de formation à nos outils vos missions seront les suivantes :

  • Gestion des facturations en carrosserie ;
  • Traiter les garanties ;
  • Sensibiliser les clients au processus d’enquête qualité ;
  • Effectuer diverses tâches administratives en fonction des besoins de l'après-vente.

Profil recherché

Vous disposez d'une formation de Bac à Bac +2 dans le domaine du secrétariat ou de l'administration.
Vous possédez une expérience de 4 à 5 ans dans une fonction similaire de gestion administrative.

 

Vous faites preuve de confidentialité, de discrétion, de loyauté, de rigueur et d'intégrité, vous avez le sens de l'organisation et un esprit de synthèse.


Vous faites preuve d'esprit d’équipe, de capacité d'adaptation, d'écoute et de communication, et avez le sens de la satisfaction client.

Vous maitrise les outils informatiques.

 

Une connaissance des procédures constructeurs et la maitrise des systèmes informatiques Stellantis serait un plus.

Avantages

  • Titres restaurants

Réf: e74ec7f3-9ede-427e-b98c-b3e056641872

Je postule à cette offre

Secrétaire Après-Vente F/H

CITROEN-DS GEMY ANGERS
CDI
Temps plein
Angers

Dans le cadre de votre candidature sur le site carrière de GROUPE GEMY, les informations que vous fournissez sont traitées pour l’étude de votre profil, sur la base des mesures précontractuelles et de l’intérêt légitime de la société à constituer une CVthèque.

Certaines données peuvent être analysées automatiquement (parsing et pré-classement) via un système d’Intelligence Artificielle. Aucune décision n’est prise uniquement par IA, en effet chaque candidature est examinée par un recruteur.

Concernant l’usage de l’IA :

- Vos données ne sont pas conservées par notre solution d’IA.

- Elles ne servent pas à entraîner un modèle d’IA.

- Les traitements sont réalisés sur des serveurs situés exclusivement dans l’Union européenne.

- Aucun transfert hors UE n’est effectué.

Concernant vos données :

Sauf demande contraire, vos données sont conservées au maximum 2 ans.

Conformément à nos politiques internes de sécurité (PSSI) et aux bonnes pratiques en vigueur, des mesures techniques et organisationnelles robustes sont mises en place pour protéger l’accès et l’intégrité de vos informations : accès sécurisés, gestion des habilitations, chiffrement, protocoles de sécurité, supervision des accès, sensibilisation des collaborateurs, etc.

Concernant vos droits :

Conformément au RGPD, vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’opposition et de suppression de vos données. Vous pouvez exercer ces droits auprès de dpo@septeo.com.

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